诊断
找出最消耗老板、团队和客户信任的流程节点。
AiJia · Private AI Advisory
Sydney Upper North Shore
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AiJia 帮澳洲华人企业主把 AI 放进真实工作流：先诊断，再做 30 天原型，最后落地到团队每天会用的流程里。
这是一层纯前端口令，只用于软性遮挡。上线前如需真正保护页面，应在 Caddy 或托管平台加入 Basic Auth。
AiJia 帮澳洲华人企业主把 AI 放进真实工作流：先诊断，再做 30 天原型，最后落地到团队每天会用的流程里。
Position
如果你已经听过很多 AI 方案，但还不确定从哪里开始，AiJia 会先帮你把生意里的摩擦排清楚，再决定是否值得做系统。
Work 01 · Mandarin AI Reception
Amy 是 AiJia 的第一个可体验 demo：用普通话接待地产咨询，整理客户意图、常见问题和预约前信息。它不是替代顾问，而是把重复沟通先处理干净。
Private Voice Card
AI Fluency
从“会用 AI”到“能用 AI 重构业务”，企业主需要知道自己在哪一层。七层自查会帮你判断：下一步该补认知、补流程，还是补系统。
知道 AI 可以改变什么，也知道它暂时不该替代什么。
能把模糊想法变成清晰指令，得到可用而不是热闹的答案。
把 AI 放进真实业务步骤，而不是停留在个人试用和零散灵感。
让 AI 稳定承担重复判断和信息整理，人保留关键承诺。
把知识、权限、数据和复盘机制连起来，形成团队可复用能力。
知道哪些地方必须有人审、可追溯、可暂停，避免自动化失控。
让 AI 成为组织默认能力，而不是某个工具或单点项目。
Method
如果你已经看到机会，但还不确定从哪里开始，我们会把风险拆小：先找摩擦，再跑原型，最后陪团队接住。
找出最消耗老板、团队和客户信任的流程节点。
先做一个能被真实业务验证的小系统，不把预算押在大平台上。
把原型接入知识库、权限、团队习惯和复盘机制，让它真的被使用。
Principles
企业主需要驾驭 AI，而不是被 AI 推着走。好的系统应该让团队更从容，让客户关系更稳定。
模型不是起点，真实工作流才是。
先让一个动作变快、变稳、可复用，再谈扩展。
AI 整理信息和重复沟通，老板与团队保留承诺和边界。
系统越克制，越容易被团队长期使用。
Selected Work
首批案例会持续补齐。当前先展示 AiJia 会沉淀的工作类型：前台接待、线索分诊、知识库问答和业务流程原型。
把买家常见咨询接入知识库，减少重复解释，提升初次沟通质量。首批数据整理中。
按意图、紧急度和客户价值分层，让团队拿到更清晰的下一步。首批数据整理中。
把团队经验沉淀成可追溯的问答系统，减少新人依赖口头传帮带。首批数据整理中。
Team
你需要的不是一个懂 AI 的供应商，而是既理解本地生意、又能把系统落地到团队的人。
理解本地客户信任、房产交易节奏，以及高客单价服务里的分寸。
把重复出现的流程抽象成可运行、可迭代、可被团队接住的系统。
面向澳洲华人企业主，先诊断、再原型、再陪跑落地。
Three Minutes · Business Checkup
三分钟自查，先看你的业务摩擦、客户信任、团队执行和 30 天原型机会。适合还没决定做什么系统，但已经知道不能继续观望的企业主。